Перед руководством, сотрудниками и студентами БФУ им. И. Канта выступил Андрей Щербенок — директор программ бакалавриата Школы управления СКОЛКОВО, директор-основатель Школы перспективных исследований SAS ТюмГУ. В SAS Андрей смог воплотить многие идеи, сформировавшиеся у него за годы работы в пространстве российских и зарубежных исследовательских университетов.
Андрей поделился опытом Тюменского университета в реорганизации корпоративной культуры. На примере SAS он объяснил, как в обычном региональном вузе можно основать международную научно-образовательную институцию в России, в которой работают профессора из 13 стран. Перезапуск организационных связей и базовых процессов позволил Школе перспективных исследований реализовать модель свободного образования. Студенты там учатся по индивидуальным образовательным траекториям, пересекающим различные дисциплинарные области, и выбирают направление подготовки после второго курса (система 2+2).
Эксперт предложил новую конфигурацию корпоративной культуры, актуальную для любого вуза. По его мнению, университеты должны меняться, чтобы оставаться на плаву, несмотря на то, что в основе каждого вуза лежит традиция. Эксперименты необходимы, чтобы сформулировать ответ на ключевые вопросы, стоящие перед высшим образованием.
Личный кабинет для cтудента
Личный кабинет для cтудента
Даю согласие на обработку представленных персональных данных, с Политикой обработки персональных данных ознакомлен
Подтверждаю согласие